1、负责日常的费用报销; 2、负责日常现金、支票的填写与保管、及时登记现金及银行存款日记账; 3、定期盘点库存现金,做到日清月结,账实相符、账表相符。 4、每月编制好当月工资表向上级申请审批,并协助网银发放事宜; 5、领取当月扣取的相关发票以及银行回单、对账单 6、完成购货方的发票开出 7、整理员工社保、医保的缴费账单
1,按照上级要求,执行招聘计划,完成招聘目标 2,结合不同的招聘渠道拓展,保证人才来源,确保招聘渠道能有效满足甲方公司的用人需求 3,收索简历,对简历进行分类,筛选,确定面试名单,通知应聘者到公司面试并跟着入职情况
努力,勤奋好学,善于沟通,表达能力强