[工作职责]:
1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；
3、陪同客户看房，促成房屋买卖；
4、负责业务跟进及房屋合同签订手续办理等服务工作；
5、负责公司客户开发与积累，并与客户建立良好的关系。
[晋升渠道]:
置业顾问-高级置业顾问-销售主管-销售经理-项目总监-部门总监
[岗位要求]:
1、年龄18周岁以上，形象良好，有一定的生活阅历；
2、敢于挑战高薪，对房地产销售感兴趣，有亲和力，有耐心，沟通协调能力强；
公司资料

公司实行两种薪酬制度
1.无底薪制度：底薪0元/月，提成业绩50%-70% 
2.有底薪制度：底薪：2500元/月（其中固定部分1800元，全勤考核200元，有责任部分500元即达成当月业绩＞0）业绩提成系数 35%-60%
新员工入职前2个月，可以选择采用有底薪制度。2个月后，默认改为无底薪制度
工作时间:
公司实行一周六天工作制，月休4天，节假日休息具体看通知安排。
有底薪上午：8:30～12:00   下午：14:00～18:00
无底薪人员9:00打卡

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